“四廉”驅(qū)動、多措并舉——
荊州環(huán)科擦亮“清廉”底色

近年來，荊州環(huán)科公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以打造“清廉環(huán)科”為重點，通過責(zé)任協(xié)同、以查促廉、監(jiān)督助廉和文化育廉多措并舉健全完善監(jiān)督體系，提升監(jiān)督精準度和有效性。全面推進清廉國企建設(shè)，擦亮企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的鮮明“清廉”底色。

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推動主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動。牢牢牽住責(zé)任制這個“牛鼻子”，構(gòu)建全面從嚴治黨三級責(zé)任體系，堅持班子成員“一崗雙責(zé)”的橫向協(xié)同協(xié)作與縱向壓力傳導(dǎo)結(jié)合起來，落實“兩個責(zé)任”，使黨建工作由“軟指標”變?yōu)椤坝布s束”。開展清廉環(huán)科建設(shè)專題會議，領(lǐng)導(dǎo)干部、各項目負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》。推動思想教育、管理監(jiān)督、嚴厲懲處共同發(fā)力，有效整合各類監(jiān)督力量，構(gòu)建“大監(jiān)督”格局，抓好一把手和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，將正風(fēng)肅紀反腐與深化改革、完善制度、促進治理貫通起來，夯實不敢腐、不能腐、不想腐一體推進機制。

以查促廉筑牢廉潔防控防線。成立“清廉國企”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《清廉國企建設(shè)實施方案》，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，確保既定方針政策和決策部署貫徹落實。開展專項綜合治理檢查。從業(yè)務(wù)招待、是否違規(guī)發(fā)放津補貼或福利、財務(wù)票據(jù)等方面進行深度自查。通過自查，提出整改建議，加強財務(wù)管理，對11項制度進行新建及修訂，進一步優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、決策流程，增強抵御風(fēng)險的能力。

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監(jiān)督助廉強化重點領(lǐng)域監(jiān)管。構(gòu)建支委領(lǐng)導(dǎo)，紀檢統(tǒng)籌，紀檢監(jiān)察、財務(wù)、法務(wù)、內(nèi)部審計、內(nèi)部控制、各業(yè)務(wù)部門參與的全面風(fēng)險管理協(xié)同聯(lián)動監(jiān)督體系。強化重點領(lǐng)域監(jiān)管，把工程項目領(lǐng)域作為監(jiān)督的重中之重，完善制度約束，保障工程建設(shè)廉潔高效順利進行。項目負責(zé)人與項目承接方負責(zé)人簽訂《項目建設(shè)廉潔協(xié)議》，開展面對面清廉交底和警示教育，敲響廉潔警鐘，嚴明紀律紅線，制約權(quán)力規(guī)范運行，確保項目廉潔風(fēng)險在控可控。

文化育廉涵養(yǎng)風(fēng)清氣正政治生態(tài)。創(chuàng)建“清廉環(huán)科”文化氛圍，在公司走廊、會議室、公共場所等明顯處布置清廉文化墻、廉潔宣傳標語等多種形式展現(xiàn)清廉元素。公司公眾號開設(shè)“清廉環(huán)科”專欄，經(jīng)常性推送清廉信息，清廉文化作品、廉潔家風(fēng)故事，激發(fā)干部職工自覺接受教育、清廉自律的內(nèi)在動力。